administration (haute marne)

Militaire du rang Combattant / Combattante

Emploi Armée - Défense - Sécurité

Semoutiers-Montsaon, 52, Haute-Marne, Grand Est

A la croisée des mondes de l'artillerie, du renseignement et de l'aéronautique, le 61e régiment d'artillerie a pour mission de fournir du renseignement d'origine image. Afin de remplir sa mission, il met en œuvre un large éventail de drones, ainsi que des moyens de réception d'images par satellite. Fort de son expérience de plus de 60 années dans l'univers du drone, « les yeux de l'Armée de terre », le régiment est spécialiste de la mise en œuvre d'aéronefs pilotés à distance, conçus pour le recueil du renseignement. Afin de compléter ses rangs, le 61e RA recrute des Agents d'administration Ressources Humaines (H/F). Activités et missions attachées au poste : Assurer l'administration de proximité. 1. Assurer la collecte et le suivi des documents administratifs individuels (visites médicales, demandes de stage, certificat d'aptitude au tir, etc.) ; 2. Assurer la diffusion des informations administratives courantes ; 3. Mettre à jour des documents administratifs individuels détenus ; 4. Assurer l'archivage courant ; 5. Utilisation du logiciel Concerto (Mise en formation/permission/position militaire) ; 6. Chancellerie (notation, sanction, remise de médaille) ; 7. Suivi[...]

Directeur(trice) des services techniques de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'agent est recruté par le conseil départemental de la Haute-Marne, et affecté à la Direction des Infrastructures du Territoire qui intervient dans le cadre de la mise en œuvre de politiques décidées par l'assemblée départementale en matière : - d'entretien et d'exploitation routière ; - de gestion des routes et des ouvrages d'art ; - de déplacements et sécurité ; - de gestion du domaine public ; - de développement des infrastructures numériques ; - de développement de l'offre d'ingénierie territoriale ; - de gestion du patrimoine bâti. L'organisation territoriale du conseil départemental de la Haute-Marne dans les domaines des routes et des transports repose sur quatre pôles techniques (Chaumont, Joinville, Montigny le Roi et Langres) et le centre technique départementale. Le centre technique départemental (CTD), composé d'environ 35 agents, est lui-même organisé en quatre sections (atelier, magasin, exploitation et l'administration). Sous l'autorité hiérarchique du Directeur des Infrastructures du Territoire, le responsable du centre technique départemental exerce ses activités dans le cadre de l'organisation mise en place pour la direction. MISSIONS PRINCIPALES[...]

Technicien / Technicienne informatique

Emploi Constructeurs - Hardware

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Pour accompagner la croissance de notre activité et renforcer notre équipe technique, nous recrutons un(e) Technicien(ne) Informatique. Rejoignez une entreprise à taille humaine où vous pourrez développer vos compétences techniques et évoluer dans un environnement varié au contact direct de nos clients. Vous interviendrez chez nos clients, à distance et en atelier pour assurer l'installation, le déploiement et la maintenance de leurs équipements informatiques. Vos missions : - Installation de PC, serveurs, pc portables, imprimantes, MFC . - Administration M365 - Installation paramétrage Logiciels de sauvegarde pc, serveur, cloud - Installation maintenance TBI, VDI, Dalle Numérique.. - Administration paramétrage pare-feu, switch .. - Hotline, SAV, suivi clients - Livraison chez nos clients (ordinateurs, accessoires informatique et consommables, .) - Interventions en Haute-Marne et en Meuse Profil recherché : - Intérêt pour le support informatique et les environnements techniques - Connaissances en systèmes et réseaux - Bon relationnel et sens du service client - Autonomie, rigueur et esprit d'équipe Avantages : - Véhicule de service - Ordinateur portable - Téléphone[...]

Directeur / Directrice de foyer d'hébergement social

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'association gère à Saint-Dizier (Haute-Marne) un CHRS de 79 places, deux pensions de famille de 25 logements chacune, un accueil de jour pour femmes victimes de violence agréé par le ministère de la Justice. Elle emploie 30 salariés dont deux cheffes de service. Manager de proximité, le/la directeur(rice) a comme mission première la direction des structures placées sous sa responsabilité et le développement de projets. Il est de ce fait garant de la mise en oeuvre des dispositifs liés au cadre légal, du bon fonctionnement des structures qui lui sont confiées et de leur performance, de la qualité des prestations délivrées aux personnes accueillies et de leur sécurité. Il est placé sous l'autorité hiérarchique du Président et du Conseil d'administration. Sous l'autorité du Président et Conseil d'administration, le/la directeur(rice) assure la responsabilité globale des établissements et service. A ce titre, il/elle est chargé(e) de : - Définir et mettre en œuvre les projets d'établissement et de service - Garantir la qualité des accompagnements et le respect des droits des personnes accompagnées - Favoriser la participation des personnes accompagnées - Assurer le management[...]

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi Enseignement - Formation

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au cœur de l'Economie Sociale et Solidaire depuis 1945, l'ADMR est le premier réseau national et associatif de service à la personne. Fortement implanté au niveau local, nous valorisons le lien social. Notre réseau composé de 2600 associations, 87 Fédérations Départementales, 70 000 bénévoles et 82 000 salariés, propose une large gamme de services organisés en quatre pôles : Enfance et Parentalité, Services et Soins aux séniors, Accompagnement du Handicap, Entretien de la Maison (site : www.admr.org). Les valeurs de Solidarité et de Proximité prennent tout leur sens dans notre réseau. Sur le Département de Haute-Marne, l'ADMR, c'est 25 associations qui délivrent des services variés auprès de publics diversifiés (Aide à Domicile (SAD), Accompagnement du Handicap, Service Petite enfance (crèches, accueil périscolaire), Entretien de la maison, Portage de repas), 150 bénévoles et 650 salariés œuvrent au quotidien pour accompagner 4 500 clients sur l'ensemble du département. La Fédération Départementale ADMR de Haute-Marne qui intervient en appui des associations ADMR du département recherche son/sa : Directeur (H/F) Missions : En tant que Directeur, sous la responsabilité[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

1 Assistant administratif de la fiscalité des entreprises à pourvoir au sein de l'Antenne des SIE de l'Essonne située à Chaumont Description du poste Les missions, réalisées à distance et définies en concertation entre la Direction Départementale des Finances Publiques de la Haute-Marne et la Direction Départementale des Finances Publiques de l'Essonne dans le cadre d'une convention, sont les suivantes : - prise en charge des événements qui affectent la vie de l'entreprise (création, déménagement, cessation ou tout autre événement) ; - accompagnement des usagers aux téléprocédures (envoi des lettres d'accueil) ; - prise en charge des travaux de gestion des liens d'occupation fiscale des locaux pour l'assiette de la cotisation foncière des entreprises. Pour les fonctionnaires les 3 derniers comptes-rendus d'entretien professionnel ainsi que l'avis du supérieur hiérarchique sont requis. Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre d'un CDD jusqu'au 31/08/2029 ou 31/08/2028 si la date de début de contrat est antérieure au 01/09/2026 (article L332-2 2° du CGFP). La rémunération brute proposée annuelle (avec IMT*) sera de 23551€ soit[...]

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

2 postes d' assistants administratifs de la fiscalité des particuliers à pourvoir au sein du SIP Départemental de la Haute-Marne situé à Chaumont. Description du poste Vous travaillerez dans un service des impôts des particuliers (SIP) Départemental, dont le siège est situé à la Cité Administrative à Chaumont, associé à des espaces de travail à distance situés à Langres et à Saint-Dizier, résidence pour laquelle présent recrutement est ouvert. Ce service est doté de 33 agents dont 1 cadre A+, 3 cadres A, 13 cadres B et 17 cadres C. Ce service est l'interlocuteur unique des particuliers pour les déclarations de revenus, les calculs d 'impôts, les réclamations, les paiements relatifs à l'impôt sur le revenu et aux impôts locaux (taxe foncière et taxe d'habitation). Ce service est également en charge du recouvrement des impositions (revenus, taxe foncière et taxe d'habitation) ainsi que du suivi du prélèvement à la source lié à l'impôt sur les revenus. Les missions principales sont les suivantes : - accueillir du public physique, téléphonique - gérer les impôts des particuliers (impôt sur le revenu, impôt locaux) : saisie des éléments déclaratifs, calcul des bases d'imposition,[...]

Gestionnaire administratif / Gestionnaire administrative

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

3 postes de gestionnaires administratifs de la fiscalité des entreprises à pourvoir au sein de l'Antenne des SIE située à Chaumont Description du poste Au 1er septembre 2022, certaines missions dévolues à plusieurs Services des impôts des entreprises (SIE) de la DDFiP de l'Essonne seront prises en charge, à distance, au sein du Service relocalisé de gestion des professionnels de Chaumont, situé 11, rue Voie BEUGNOT. Ce service est doté de 25 agents dont 1 cadre A+, 2 cadres A, 15 cadres B et 7 cadres C. Les missions, réalisées à distance et définies en concertation entre la DDFiP de la Haute-Marne et la DDFiP de l'Essonne dans le cadre d'une convention, sont les suivantes : - prise en charge des évènements de l'entreprise (création, déménagement, modification, cessation via la traitement des messages AVISIRS adressés par l'INSEE) - prise en charge des travaux de gestion des liens d'occupation fiscale des locaux et travaux de gestion en matière de cotisation foncière des entreprises (CFE) - traitement du contentieux CFE - accompagnement des usagers aux téléprocédures (envoi de lettres d'accueil). Un gestionnaire administratif, bien que compétent sur l'ensemble de ces missions,[...]

Manipulateur / Manipulatrice d'électroradiologie médicale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Le manipulateur en radiologie assure la continuité des soins et téléradiologue. Il est le premier collaborateur du radiologue ou téléradiologue au contact direct du patient pour la réalisation des actes d'imagerie nécessaires A l'établissement d'un diagnostic suivant un protocole donné. Organiser et coordonner les interventions soignantes. Accueillir le patient et recueillir les informations nécessaires pour la réalisation de l'examen. Informer et recueillir le consentement du patient pour la téléradiologie. Expliquer, préparer et rassurer et mettre en confiance le patient afin de diminuer son anxiété et ainsi augmenter la qualité de l'examen et le diagnostic. Effectuer un examen pour établir un diagnostic aussi bien technique (protocoles définis) que para technique (cf. protocole de soin). Analyser la qualité et améliorer sa pratique professionnelle (connaissance parfaite des incidences). Participer a l'application des régles d'hygiéne et de radioprotection tant pour le patient que son environnement. Préserver le secret médical. Informer, former des professionnels et des personnes en formation. Activités principales : Accueil physique et informatique de la personne soignée. Vérification[...]

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Administration publique françaiseVous travaillez en restauration collective au sein du restaurant militaire de la BA113 = CONTRAT CIVIL PAS MILITAIRE. Vous aidez à la préparation des plats (froids) et menus, au service, au dressage des tables ainsi qu'au rangement en fin de repas. Contrat de 38 heures par semaine avec RTT Horaires du lundi au jeudi : 08h00 16h00 Pour le vendredi : 08h00-14h00 Possible aussi en horaires du soir selon le planning : 11h30-20h30 Salaire : 15.02EUR/ heure + repas gratuit CAP cuisine / service ou formation dans le domaine de la cuisine souhaité Expérience exigée de 2 ans dans le domaine de la restauration Un extrait de casier judiciaire n°3 vierge est impératifVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Administration publique françaiseVous travaillez en restauration collective au sein du restaurant militaire de la BA 113 = CONTRAT CIVIL PAS MILITAIRE. Vous préparez les plats, approvisionnez le self et faite la distribution : plats chauds principalement + aide en cuisine. Lors de prestations vous participez aux banquets. Contrat de 38 heures par semaine Horaires approximatif du lundi au jeudi : 08h00-16h00 environ Pour le vendredi : 08h00-14h00 environ Possible aussi en horaires du soir selon le planning : 11h30-20h30 Salaire : 15.02EUR/ heure + repas quotidien gratuit CAP cuisine / service ou formation dans le domaine de la cuisine souhaité Expérience exigée de 2 an dans le domaine de la restauration Un extrait de casier judiciaire n°3 vierge est impératifVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Secrétaire de direction

Emploi Enseignement - Formation

Bourmont Entre Meuse et Mouzon, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vous organisez et coordonnez le secrétariat général de Direction (base élèves, professeurs, documents administratifs, outils de communication,...) Vous assurez le suivi administratif des dossiers des personnels enseignants, d'éducation de surveillance, ainsi que le secrétariat des élèves. Vous assurez l'accueil téléphonique et physique, la gestion et la lecture de la messagerie électronique. Vous organisez la logistique et l'administratif des conseils d'administration, des conseils de classes, et des examens. Vous travaillez du lundi au vendredi de 7h30 à 18h, temps de travail annualisé, horaires à définir avec le responsable d'établissement. ***Poste à pourvoir du 01er septembre 2026 au 31 août 2027***

Assistant / Assistante de service social

Emploi Administrations - Institutions

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein de l'Unité Insertion et Aide Sociale de Terrain (AST) et placé sous l'autorité hiérarchique du responsable de la Maison des solidarités départementales, l'assistant(e) de service social de secteur intervient sur une aire géographique déterminée. Il/elle accompagne les personnes en difficulté à retrouver ou à développer leur autonomie. Missions principales : Accueil, évaluation et orientation : - Accueil du public en entretien individuel, dans le cadre de visites à domicile ou de permanence - Conseil et évaluation de la situation - Orientation si nécessaire vers les professionnels de la Maison ou vers les partenaires Accompagnement social des familles - Accès aux droits et aux dispositifs médico-sociaux - Détermination et suivi des objectifs des accompagnements, en complémentarité des professionnels de la Maison et des partenaires Soutien à la parentalité et protection de l'enfance - Recueil des informations préoccupantes relatives aux mineurs, réalisation d'enquêtes sociales - Accompagnement et suivi des mesures Tiers Digne de Confiance (TDC) selon la procédure en vigueur Élaboration et participation aux projets d'actions collectives Analyse des besoins sociaux[...]

Chef / Cheffe de projet de développement local

Emploi

Rives Dervoises, 52, Haute-Marne, Grand Est

Chargé(e) de mission Développement et Pilotage de structures économiques et sociales (H/F) CDI - Temps plein - CC 15 mars 1966 Salaire suivant expérience et niveau d'études de 3028 à 3594€ bruts mensuels Poste à pourvoir au 2/11/2026 Candidatures CV+ LM avant le 21/08/2026 à recrutement@adasms.fr Rejoignez une Association engagée, innovante, ancrée sur son territoire, et contribuez au développement d'activités à fort impact social et économique. Au sein de notre structure, vous accompagnez et mettez en œuvre le pilotage des activités variées : maraîchage, transport, restauration collective et développement de projets. Véritable appui de la Direction, vous contribuez à la gestion, à l'organisation et au développement des activités. Vos principales missions - Piloter le suivi économique et les indicateurs d'activité. - Coordonner l'activité transport (plannings, remplacements, facturation). - Élaborer budgets, tableaux de bord et dossiers de financement. - Participer aux réponses aux appels d'offres et à la gestion administrative. - Développer les partenariats et accompagner de nouveaux projets. - Représenter la structure auprès des réseaux. - Contribuer à la dynamique de[...]

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans le cadre du PACTE, la Direction départementale des Finances publiques (DDFIP) de la Haute-Marne recrute des agents de catégorie C par contrat de 12 mois en vue d'une titularisation sous réserve d'évaluation. L'agent(e) administratif(ve) des Finances publiques a l'opportunité d'exercer des métiers très diversifiés tels que la tenue de la comptabilité de l'État, la gestion, le contrôle et le recouvrement de l'impôt, la gestion des ressources humaines et budgétaires, etc. ***Pour postuler à cette offre*** Dossier à retourner complet (avec numéro de l'offre et nom de l'offre à préciser « agent(e) administratif(ve) des Finances Publiques - Contrat PACTE » à l'agence France Travail CHAUMONT par mail : entreprise.cha0006@francetravail.net ou par courrier : 22 RUE JULES CHERET 52000 CHAUMONT, au plus tard le 07/09/2026 minuit. En 2026, la DGFIP recrute 135 agents administratifs des Finances publiques par voie de PACTE. Dossier de candidature : la fiche PACTE disponible sur : https://www.francetravail.fr/files/live/sites/PE/files/fichiers-en-telechargement/fichiers-en-telechargement---dem/fichecandidaturepacte66066.pdf - CV + lettre de motivation obligatoire Site entreprise https://www.economie.gouv.fr/rejoignez-nous/comment-nous-rejoindre/les-recrutements-sans-concours Conditions[...]

Agent / Agente d'entretien et de maintenance des bâtiments

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans le cadre du PACTE, la Direction départementale des Finances publiques (DDFIP) de la Haute-Marne recrute des agents de catégorie C par contrat de 12 mois en vue d'une titularisation sous réserve d'évaluation. L'agent(e) technique des Finances publiques a l'opportunité d'exercer des métiers très diversifiés tels que la gestion du courrier, le bricolage, les petits travaux d'entretien, la manutention, éventuellement la conduite du véhicule de service, les travaux d'impression, la mise sous pli et le façonnage de documents, etc. Des notions en petits travaux seraient appréciées. Conditions d'accès au dispositif PACTE : - remplir les conditions générales d'accès aux emplois publics - et être âgé(e) de moins de 29 ans sans diplôme ou qualification ou un niveau de qualification inférieur au baccalauréat ; - ou être âgé(e) de 45 ans et plus, en situation de chômage de longue durée (12 mois et plus) et bénéficiaire des minima sociaux : ASS, RSA, AAH (sans condition de diplôme). Formation obligatoire : Le candidat devra réaliser un total de 320 heures de formation dont une formation spécifique de 4 semaines délivrée par l'École Nationale des Finances Publiques au sein d'un[...]

Architecte systèmes et réseaux

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Nous recherchons un technicien de proximité et infrastructures H/F Localisation : Sites principaux : Chaumont (3j/semaine) Mobilité : Déplacements à prévoir sur d'autres sites de l'entreprise dans l'Est (véhicule fourni) Description du poste : En tant que technicien(ne)de proximité IT , vous êtes le référent technique sur votre site de rattachement. Vous assurez le support et l'accompagnement des utilisateurs sur leur matériel informatique et bureautique, vous intervenez également sur les équipements d'infrastructure (serveurs, réseau, Wi-Fi...), en assurant un haut niveau de qualité de service et une posture professionnelle irréprochable. Missions principales : Support utilisateur de niveau 2/3 : Assistance et accompagnement sur les équipements IT : PC, smartphones, imprimantes. Prise en main et formation des utilisateurs à l'usage de leurs outils Support fonctionnel sur les outils de la suite Microsoft 365 (Outlook, Teams, OneDrive, SharePoint.) Administration et maintenance des équipements : Interventions ponctuelles sur serveurs locaux (reboots, vérifications de services, gestion de sauvegardes locales...) Support sur les équipements réseau (switchs, bornes[...]

Courtier automobile / Courtière automobile

Emploi Automobile - Moto

-, 52, Haute-Marne, Grand Est

GT COURTAGE AUTOMOBILE est un réseau d'agences automobile qui propose un concept, une marque et des outils d'administration, pour gérer votre activité en toute indépendance. ATTENTION: Offre réservée aux candidats qui désirent devenir indépendants uniquement (non salariés)! Pas de CDI ni CDD, proposés! Si vous n'avez aucune expérience en tant que commercial (négociateur), merci de ne pas candidater, vous ne recevrez aucune réponse! LE CONCEPT - Vous développez votre notoriété grâce la marque GT COURTAGE AUTOMOBILE sur votre secteur. - Vous démarchez obligatoirement les professionnels et les particuliers de votre secteur dans le but de rentrer des mandats de vente (pas de fichier client fourni). - Vous annoncez vos véhicules sur les différents supports numériques existant via des passerelles. - Vous recevez les appels et organisez les mises en relation entre vendeurs et acheteurs. - Vous proposez des financements, des garanties, des cartes grises avec nos partenaires de confiances. - Vous êtes libre d'acheter et de revendre des véhicules à votre compte en tant que professionnel. NOS OUTILS : - Gestion et administration complète de votre agence (facturation, mandat,[...]

Militaire du rang Combattant / Combattante

Directeur(trice) des services techniques de collectivité

Technicien / Technicienne informatique

Directeur / Directrice de foyer d'hébergement social

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Assistant administratif / Assistante administrative

Agent administratif / Agente administrative

Gestionnaire administratif / Gestionnaire administrative

Manipulateur / Manipulatrice d'électroradiologie médicale

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Secrétaire de direction

Assistant / Assistante de service social

Chef / Cheffe de projet de développement local

Agent administratif / Agente administrative

Agent / Agente d'entretien et de maintenance des bâtiments

Architecte systèmes et réseaux

Courtier automobile / Courtière automobile

Ressources supplémentaires